Отличия фрилансера и наемника | Полка Тудэй

Эта заметка скорее о размышлениях, нежели о практике, потому что обращается к сути слова “Фрилансер”. Я мыслю несколько утопично, и мне кажется, народ путает понятия. Сегодня постараюсь описать отличия фрилансера от наемника. Попробуйте понять, в каком лагере окажетесь вы.

Наемник делает то, что требуют. Фрилансер делает то, что нужно делать

Я уже писал, что для достижения успеха в деле, условия должен диктовать проект, а не заказчик или исполнитель. Тогда достигается синергия, и результат становится в разы лучше. Наемники часто следуют указаниям руководства, принимая их ответственность как должное. Они делают хорошо то, о чем их просят. Фрилансер может загнать себя в дебри, потому что мыслит критически. Если что-то идет во вред проекту, он будет спорить и страдать. В некоторых случаях это мелочи, но иногда эти споры приводят к осознанию и смене курса проекта. Это чревато дополнительной работой и усилиям, но зато в итоге дает результаты, которые уже не измерить в потраченном времени и деньгах

Наемника движет ремесло. Фрилансера движет эгоизм

В противовес пункту выше. Мышление наемника дает понимание, что больше работы даст больше плюшек. Чтобы больше зарабатывать, надо учить новые навыки и дольше сидеть над проектами (особенно при почасовой оплате). Это история ремесленника. Фрилансер, наоборот, принимает лень, и понимает, что образ пчелки мешает свободному мышлению. Билл Гейтс рассказывал, что ценил ленивых сотрудников, потому что они изящно находили творческие решения, чтобы не работать по восемь часов в день. То же с фрилансерами: они не потерпят ситуации, когда есть необходимость работать вместо того, чтобы заняться чем-то, что хочется в данный момент. Фрилансер ставит во главу себя самого. Наемник позволяет обстоятельствам брать верх.

Наемник плывет по течению. Фрилансер контролирует

Фрилансер контролирует свой заработок и свободное время, но не путем балансирования между этими понятиями. Вопрос качества. Качества клиентов и проектов, вовлеченности в свободное время и отдых, получения максимума от любого дела. У наемников есть нормы, от которых сложно отойти. Даже у удаленщиков. Я помню ежедневные созвоны в скайпе по вечерам с Лос-Анжелесом (я год наемничал художником по игровым интерфейсам в удаленной команде): под флагом “обсуждения прогресса по проекту” каждый день команда перегоняла из пустого в порожнее. Особенно трудно было летом, когда в восемь вечера сидишь на этом звонке, который еще неизвестно когда кончится. Меня хватило на год таких историй, потом я с радостью скинул этот груз, дав обещание, что не вернусь в этот лагерь.

При всем этом я не скажу, что одни лучше других. Быть наемником гораздо комфортнее, и не всем нужно напрягаться ради преследования невнятных целей. Человек может получать полторы тысячи долларов в месяц и жить в кайф, ходя в кино, выезжая в путешествия, играя в видеоигры. Хотя есть подозрение, что и это может рано или поздно наскучить.

There are currently no comments.

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.